蕭琳
組織發(fā)展與管理提升專家
擅長領(lǐng)域：組織績效、人力資源、管理提升、戰(zhàn)略執(zhí)行、非人
蕭琳(ID H859)
5分
身份認(rèn)證 講師認(rèn)證
學(xué)歷認(rèn)證 10年教齡
個人資歷
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發(fā)布時間：2017-11-23瀏覽：854
3月3日蕭琳老師受聯(lián)英人才網(wǎng)HR學(xué)院，為150多位企業(yè)HR負(fù)責(zé)人們一起探討大家非常關(guān)心的課題《離職溝通與員工保留》，輔導(dǎo)學(xué)員有效的運(yùn)用離職溝通技巧降低企業(yè)的核心員工流失損失，預(yù)防勞動風(fēng)險，提升企業(yè)雇主品牌價值；從薪酬福利、文化價值觀、工作體驗、職業(yè)發(fā)展等方面提供了保留核心員工的多種策略和方法，解決企業(yè)在離職員工關(guān)系管理中的實際困惑，提高企業(yè)的整體凝聚力與員工敬業(yè)度。
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