國家高級人力資源管理師
亞洲(澳門)國際管理學院工商管理學碩士
福建省金融管理干部學校外聘講師

汪顏老師擁有十余年大型奢侈品企業(yè)培訓經(jīng)理、人力資源總監(jiān)經(jīng)歷，歷經(jīng)職業(yè)經(jīng)理人培訓管理及人資管理模塊的終端洗練，汪老師一直致力于員工職業(yè)化教育訓練系統(tǒng)的研究，并總結出一套可落地的團隊職業(yè)化塑造的訓練系統(tǒng)，近年來受邀為眾多企業(yè)講授職業(yè)化的課程超過200余場，服務企業(yè)有80余家，累計聽課達1萬余人次，并被多所高校選聘為職業(yè)規(guī)劃實踐課程的外聘講師。
其中，《新晉主管自我管理能力提升訓練》課程被港資企業(yè)佳寧妝品集團重復采購5次以上，集團所有分子公司車間基層干部上過汪老師的管理課程；
《新員工職業(yè)化四步走》課程被福建省、吉林省兩省電力系統(tǒng)重復采購7次以上，1000余名職工聽過汪老師職業(yè)化的課程；
2014年，榮譽中國美容行業(yè)咨詢第一品牌美美管理顧問有限公司中控系統(tǒng)、SOP標準化系統(tǒng)及店務管理系統(tǒng)特聘講師，職業(yè)化課程學員滿意度均在95%以上。

出版書籍：
《第一份工作，請干足5年》（2014年5月 北京時代華文書局）
《3個月成為職業(yè)化員工》（2011年1月 石油工業(yè)出版社）
《珍惜你的第一份工作》（2010年1月 人民郵電出版社）

實戰(zhàn)經(jīng)驗：
曾服務于國內(nèi)著名保健品公司——廈門金日集團，擔任企業(yè)內(nèi)部講師，負責全國終端門店的管理培訓業(yè)務，主要負責全國終端門店導購人員培訓課程的開發(fā)和培訓具體實施工作，支撐全國零售業(yè)績實現(xiàn)5年跨越式的增長。完成其個人職業(yè)化的塑造，并為后面的商業(yè)講師之路墊定基礎，同時，將畢業(yè)后的第一份工作收獲到的這部分感悟和體驗，形成暢銷作《第一份工作，請干足5年》，于2014年5員全國各大書店發(fā)行。

曾服務于國內(nèi)珠寶首飾行業(yè)第一品牌——金得利集團，擔任集團培訓經(jīng)理，主要負責集團企業(yè)文化推廣、培訓體系建設及集團儲備干部培養(yǎng)等工作。服務期間，為集團下設各分子公司輸送近百名儲備干部，滿足公司高速發(fā)展對人才二級梯隊的建設需求。同時，公司被評為“省企業(yè)文化建設示范單位”。

曾服務于國內(nèi)大型黃金首飾的投資、研發(fā)、生產(chǎn)與銷售為一體的德誠黃金集團，擔任集團人力資源部經(jīng)理職務。后海外深造攻讀工商管理碩士學位，畢業(yè)后擔任Yamada山田綠色資源(新加坡上市企業(yè))中國區(qū)人力資源中心總經(jīng)理職務。履職期間推動企業(yè)管理變革，使得企業(yè)整體人力成本支出降低10%，員工人均收入提高10%，合格員工流失率控制在8%，企業(yè)整體效率提高20%。

擅長課程：

1.《卓越員工自我五項管理》

2.《時間管理與高效工作》

3.《新員工職業(yè)化訓練》

4.《陽光心態(tài)與快樂工作》

5.《銀行柜面服務禮儀及顧客溝通技巧》

6.《職場情緒與壓力管理》

7.《職業(yè)形象與商務禮儀訓練》

8.《員工職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展》

9.《華麗轉(zhuǎn)身——從學校人到企業(yè)人的四個轉(zhuǎn)變》